东北财经大学行政管理专业《公务员制度》作业及答案4

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1、公务员的工作年限满10年至20年的年休假为()。

A.6天

B.10天

C.15天

D.20天

本题答案:
B
2、交流工作的出发点和归宿是()。

A.适才适用原则

B.个人服从组织原则

C.依法进行原则

D.合理原则

本题答案:
A
3、以下属于直系血亲的有:()。

A.养父母与养子女关系

B.叔侄关系

C.同父异母的兄弟关系

D.亲家关系

本题答案:
A
4、根据国家公务员制度有关规定,下列各项中符合辞退条件的是()。

A.连续两年考核被确定为不称职的

B.一年内连续旷工超过10天的

C.一年考核被确定为不称职的

D.夫妻双方在同一单位工作的

本题答案:
A
5、解除国家公务员行政记大过处分期限为自该处分决定之日起满()。

A.一年半

B.一年

C.半年

D.二年

本题答案:
A
6、我国现行公务员工资制度的特点是()。

A.以基础工资为主,以工龄工资为辅

B.以级别工资为主,以岗位津贴为辅

C.以职务工资为主,以奖金津贴为辅

D.以职级工资为主,以奖金津贴为辅

本题答案:
C
7、按公务员的资历和能力确定的工资是()。

A.职务工资

B.级别工资

C.基础工资

D.工龄工资

本题答案:
B
8、公务员探望配偶,每年一次()的探亲假。

A.15天

B.20天

C.30天

D.40天

本题答案:
C
9、对西方文官制度产生重大影响的中国古代官员选拔制度是()。

A.荐举制

B.九品中正制

C.科举制

D.察举征辟制

本题答案:
C
10、下列选项中,可以实行聘任制的职位是()。

A.司长

B.软件设计师

C.县委书记

D.省长

本题答案:
B
11、公务员的福利包括()。

A.生活补助

B.年休假待遇

C.交通费补贴

D.探亲

本题答案:
ABCD
12、对国家公务员的惩处包括()。

A.警告

B.记过

C.降级

D.降职

本题答案:
ABC
13、下列属于竞争机制中非市场化现象的是()。

A.考录中人员内定

B.职务晋升中的论资排辈现象

C.性别歧视

D.户口歧视

本题答案:
ABCD
14、下列选项中,属于公务员考试录用范围的是()。

A.副调研员

B.科员

C.办事员

D.副主任科员

E.主任科员

本题答案:
BCDE
15、公务员培训的内容包括()。

A.政治理论学习

B.业务基础知识学习

C.专业知识的培训

D.管理才能的培训

本题答案:
ABCD
16、与西方文官制度相比,中国公务员制度的特色有()。

A.强调党性原则

B.政治中立

C.坚持“德才兼备”的用人标准

D.坚持“党管干部”的原则

本题答案:
ACD
17、公务员职务中非领导职务序列包括()。

A.办事员

B.调研员

C.科员

D.巡视员

本题答案:
ABCD
18、二战后公职被称为公务员的国家有()。

A.德国

B.法国

C.日本

D.瑞士

本题答案:
ABCD
19、辞退公务员的条件包括()。

A.公务员本人提出书面申请

B.连续两年考核不称职

C.不胜任现职又拒绝其他安排

D.试用期满不合格

本题答案:
BC
20、公务员转任的特点是()。

A.范围在国家行政机关内部

B.对象是国家公务员

C.职位改变

D.隶属关系改变

本题答案:
ABCD
21、中国公务员增加工资的途径有()。

A.职务和级别晋升

B.通过考核

C.国家工资标准调整

D.津贴水平调整

本题答案:
ABCD
22、公务员的社会保险有()。

A.养老保险

B.医疗保险

C.失业保险

D.生育保险

本题答案:
ABCD
23、西方国家文官制度的核心价值或基本精神是()。

A.竞争择优

B.职位常任

C.政治中立

D.功绩制

本题答案:
ABCD
24、公务员的任用形式有()。

A.选任制

B.委任制

C.聘任制

D.考任制

本题答案:
ABCD
25、建立公务员辞职制度的意义是()。

A.符合人事制度改革的方向

B.是对公务员权利的有效保障

C.适应市场经济发展的需要

D.是促进人才合理配置的重要措施

本题答案:
ABCD

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