中国石油大学(华东)公共课专业《创新型人才开发》作业及答案3

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1、人才创新的环境包括:社会环境﹔组织环境﹔自然环境﹔心理环境﹔即时环境。哪类环境属于内因?()

A.社会环境

B.组织环境

C.自然环境

D.心理环境

E.即时环境

本题答案:
D
2、模拟型创新又叫()。

A.集成创新

B.引进、消化、吸收再创新

本题答案:
B
3、渐变的两重性是说()。

A.渐变成事、渐变败事

B.渐变的开始、渐变的结束

C.渐变的必然性、渐变的偶然性

本题答案:
A
4、每天的社会消费是()。

A.模糊现象

B.灰色现象

C.混沌现象

本题答案:
C
5、创新的本质是()。

A.新

B.突破

C.改变

本题答案:
B
6、我国决心用10年时间实现由人力资源大国到()的转变。

A.人才大国

B.人才强国

本题答案:
B
7、二值逻辑的数学表达是0,10,1,它的意思是将()。

A.多值变为二值

B.二值变为多值

本题答案:
A
8、知识广博思维更加富有()。

A.活性

B.理性

本题答案:
A
9、创新的宗旨是()。

A.敢想

B.向善

C.冒险

本题答案:
B
10、对于知识的积累与检索,应当更注重()。

A.积累

B.检索

本题答案:
B
11、对于知识的存量与增量,应当更注重()。

A.存量

B.增量

本题答案:
B
12、知识专深思维更加富有()。

A.活性

B.理性

本题答案:
B
13、人类对资源的开发经历了()。

A.自然资源人力资源心理资源阶段

B.自然资源物质资源人力资源阶段

本题答案:
A
14、创新的类型有()。

A.3个

B.4个

C.6个

本题答案:
A
15、知微知彰的基本意思是()。

A.知表知里

B.知小知大

C.知己知彼

本题答案:
A
16、在人才价值公式中x,y,z,分别代表()。

A.显能、潜能、潜质

B.显能、潜质、潜能

C.潜能、潜质、显能

本题答案:
A
17、创新的类型创有原创型、组合型、模拟型。我们常用的手机具有多种功能,它属于哪类创新?()

A.原创型

B.组合型

C.模拟型

本题答案:
B
18、生活中有许多思维定势,例如:大河有水小河满﹔人多力量大﹔权力不加制约就可能腐败﹔凡是敌人反对的我们就要拥护﹔骄傲使人落后﹔万事开头难等等。其中哪两个是正确的?()

A.大河有水小河满

B.人多力量大

C.权力不加制约就可能腐败

D.凡是敌人反对的我们就要拥护

E.骄傲使人落后

F.万事开头难

本题答案:
CE
19、中国发展方式转变主要表现在以下6个方面:人才大国向人才强国转变﹔中国制造向中国创造转变﹔劳动密集向技术密集转变﹔资源GDP向技术GDP转变﹔投资拉动向人才拉动转变﹔科技创新向全面创新转变。其中哪两个转变是最重要的转变?()

A.人才大国向人才强国转变

B.中国制造向中国创造转变

C.劳动密集向技术密集转变

D.资源GDP向技术GDP转变

E.投资拉动向人才拉动转变

F.科技创新向全面创新转变

本题答案:
AB
20、创新的三大特征是()。

A.反叛性

B.突破性

C.风险性

D.待验性

E.新颖性

F.收益性

本题答案:
ACD

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