大连理工大学工商管理专业《企业管理》作业及答案3
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1、定员人数=每一轮班应当完成的工作量/工人的劳动效率*出勤率，这是按照()方法进行劳动定员。
A.按比例定员
B.按设备定员
C.按劳动效率定员
D.按岗位定员
本题答案：
C
C
2、下列设备的经济评价方法中，通过对设备投资费用及维持费用，按一定的利率换算，比较费用支出额的多少而选择费用少的为最佳设备的是()。
A.费用换算法
B.投资回收期法
C.现值法
D.层次分析法
本题答案：
A
A
3、原材料、辅助材料、燃料等属于劳动对象的()。
A.设备资源
B.人力资源
C.信息资源
D.物资资源
本题答案：
D
D
4、原材料、半成品、工具和各种辅助材料的供应、运输和仓库管理等属于()。
A.生产服务过程
B.基本生产过程
C.辅助生产过程
D.售后服务过程
本题答案：
A
A
5、企业文化从()上大体可分为思想文化、经营文化、生产文化、技术文化、管理文化、教育文化、娱乐文化、福利文化等。
A.企业文化的功能
B.企业文化的内涵
C.企业文化系统的结构层次
D.企业文化内容的属性
本题答案：
D
D
6、车间布置时，按照工艺布置的优点是()。
A.易于充分利用生产设备和生产面积
B.便于对工艺进行专业化的管理
C.比较灵活，能较好地适应改变品种的要求
D.大大缩短产品在生产过程中的运输路线，节约运输人力和运输设备
本题答案：
ABC
ABC
7、反映生产过程质量的指标，常用的有()等。
A.产品等级率
B.合格率
C.废品率
D.返修率
本题答案：
BCD
BCD
8、设备的合理使用一般应从下列()等方面入手。
A.正确配备设备，合理安排生产任务
B.加强管理，严格按照操作规程办事
C.配备合格操作工，加强技术培训和爱护设备的教育
D.为机器设备创造良好的工作环境
本题答案：
ABCD
ABCD
9、燃料消耗定额通常是按照加工单位产品所需热量除以单位燃料的发热量来确定的。实际测定时还必须考虑()等一系列因素综合确定燃料消耗定额。
A.热量的损失
B.燃料的不完全燃烧
C.燃料的品种
D.燃料的品质
本题答案：
ABCD
ABCD
10、质量管理中常用的统计方法有()。
A.排列图法
B.因果分析图法
C.直方图法
D.控制图法
本题答案：
ABCD
ABCD
11、设备更新的目的是寻求设备的合理使用年限，即设备的技术寿命。()
A.正确
B.错误
本题答案：
B
B
12、所谓视觉识别VI，是指由企业的广告、商标、厂牌、色彩、建筑物、服饰等一系列具体“语言”所表达的较为统一而独特的企业形象。()
A.正确
B.错误
本题答案：
A
A
13、津贴一般实行“上不封顶，下不保底”的办法。()
A.正确
B.错误
本题答案：
B
B
14、多品种成批生产的企业，产品品种比大批量生产要多，因此除了产量，还要考虑各品种的生产搭配。()
A.正确
B.错误
本题答案：
A
A
15、物资储备定额是准确确定企业物资储备设施和仓库面积的基本依据。()
A.正确
B.错误
本题答案：
A
A
16、企业组织内部文化冲突将产生极度保守、沟通中断、非理性反应、怀恨心理等不良后果。()
A.正确
B.错误
本题答案：
A
A
17、质量控制统计是指依据概率论和数理统计学原理，利用数据抽样的方法和统计图表的手段来控制产品质量和工作质量的方法。()
A.正确
B.错误
本题答案：
A
A
18、类别物资储备定额是对所有物资综合制定的物资储备定额，由于各类物资计量单位各不相同，该定额往往也是资金储备定额。()
A.正确
B.错误
本题答案：
B
B
19、作业组既是企业的劳动组织，又是企业生产行政管理的一个基层行政组织。()
A.正确
B.错误
本题答案：
B
B
20、广义的质量指企业提供的产品、服务的质量。()
A.正确
B.错误
本题答案：
B
B